Tips

3 Hal yang Harus Anda Tahu, Agar CV Anda Dilirik oleh Si Pemberi Kerja

Tepat tidaknya komposisi sebuah curriculum vitae (CV) adalah langkah awal yang sangat menentukan apakah kita layak..

Editor: Aji Bramastra
www.rediff.com
Ilustrasi. 

SURYAMALANG.COM - Tepat tidaknya komposisi sebuah curriculum vitae (CV) adalah langkah awal yang sangat menentukan apakah kita layak melanjutkan proses lamaran kerja atau tidak.

Nah, bagaimana agar CV kita mampu memikat perekrut?

Simak beberapa saran berikut ini.

Ringkas

CV tidak berisi tentang cerita kehidupan kita.

Perekrut hanya fokus pada apa yang dibutuhkan perusahaan.

Mereka hanya ingin menemukan karyawan yang tepat untuk mengisi posisi tertentu.

Makanya, tulislah yang ringkas data pribadi di dalam CV.

Pengalaman, keterampilan, dan prestasi

Perekrut ingin tahu pengalaman dan prestasi kita melalui CV.

Jika kurang pengalaman, kurang terampil, dan tidak memenuhi syarat, maka kecil kemungkinan kita untuk diwawancara.

Oleh karena itu, tulis pengalaman, keterampilan, dan prestasi yang pernah kita raih secara rinci.

Penghargaan

Bila kita menerima penghargaan di perusahaan sebelumnya, tuliskanlah di dalam CV.

Penghargaan bisa seperti pengalaman kita ditugaskan keluar kota atau keluar negeri, atau dinobatkan sebagai karyawan teladan, dan lainnya.

Nah, apakah CV Anda sudah memenuhi tiga syarat di atas? (*)

Sumber : Intisari

Rekomendasi untuk Anda
Ikuti kami di

Berita Terkini

Berita Populer

© 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved